薪酬与绩效体系改革进行针对性调研访谈

        2020年11月，标杆咨询专家团队在某县属国有企业针对薪酬绩效改革进行深度调研。广泛征集员工的意见，意见征集结束集中汇总商讨。了解需求，收集和掌握与企业本次薪酬体系设计项目相关的所有重要事项与信息，并对这些重要事项及其对薪酬体系的影响进行准确的评估。发现问题及形成有针对性的解决方案，

制订符合企业实际情况的薪酬体系优秀方案！

重要事项及其对薪酬体系的影响进行准确的评估，

发现问题及形成有针对性的解决方案，

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订符合贵公司实际情况的薪酬体系及相关文件，特制作了本访谈纲要